工伤后赔偿由谁来赔付

关于工伤后的赔偿，主要由工伤保险基金和用人单位联合承担赔付责任。根据《工伤保险条例》，一旦单位参加了工伤保险，工伤医疗费等将由保险基金来支付。同时，用人单位还需负责支付如工伤津贴、一次性伤残就业补助金等补偿。
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对于工伤赔偿的处理，可以通过申请工伤保险赔偿或向用人单位索赔两种途径进行。具体选择取决于是否参加了工伤保险、工伤的严重程度以及与用人单位之间的协商情况，以便最大程度地保护自己的权益。
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工伤后的赔偿涉及工伤保险基金和用人单位的共同承担。具体操作流程为先进行工伤认定，然后由工伤保险基金支付医疗费用等；同时向用人单位申请如住院伙食补助、停工留薪期待遇等补偿。如果所在单位未参加工伤保险，那么所有的赔偿责任将由单位自行承担。